🏠 МАЛЫЙ БИЗНЕС
Владелец управляет сам, ручное управление, системы нет, рост хаотичен.
Требуется – стратегический план, оргструктура, процессы, unit-экономика, работа с клиентами.
→
Проблема
Решение
Результат
✅ Понимание слабых мест и потенциала роста
✅ Чёткий план, ясная цель, фокус, понимание пути развития
✅ Каждый знает свою зону ответственности, владелец больше не диспетчер
✅ Контроль доходов и расходов, ясность в финансах по каждому продукту, сотруднику и клиенту
✅ Отлаженный и измеримый производственный цикл, доставка ценности вашему клиенту
✅ Порядок и управляемость бизнеса. Контроль задач, сквозная воронка, чёткая передача ответственности
✅ Сильная, надежная, самостоятельная и вовлечённая команда
Есть команда, процессы, цели. Но рост замедляется, системы перегружены, появляются тупики.
Требуется – стратегия роста, оптимизация процессов, корпоративное управление, новые продукты.
→
Проблема
Решение
Результат
✅ Ясные приоритеты и согласованные цели. Новая бизнес модель и новые сегменты
✅ Рост маржинальности, контроль издержек
✅ Прозрачная система KPI, отчётности и мониторинга
✅ Диверсификация выручки, новые источники прибыли
✅ Управленческая команда с сильными лидерами на ключевых позициях
✅ Защита информации, безопасность бизнес-систем, устойчивость
✅ Повышение эффективности и скорости работы
🤔Понять ситуацию
⚙️Навести порядок
🚀Растить компанию
🤓Зрело управлять
КОНТАКТЫ —