Резидент нашего сообщества — Александр Богдашкин — ментор, Startup Advisor, раскрывает эту проблематику, приводя, для наглядности, в пример часто встречающиеся фразы, которые могут использоваться в переговорах, например, с ключевым сотрудником, когда он собирается уволиться.
Подумайте, какой эмоциональный отклик вызывают у вас следующие конструкции:
Что же ты бросаешь задачу посередине?!
Ты подводишь команду и своего руководителя!
Слушай, нам без такого топового сотрудника, как ты, никак не справиться.
А это ведь твоя заслуга, без тебя бы этого не было.
Мы же одна стая/семья/команда. Посмотри, как круто быть одним из нас.
Это же круто свернуть такие горы. Ты же любишь сложные задачки.
У нас есть возможность платить больше.
Вызывают ли фразы чувство вины? Чувство значимости или причастности к чему-то большему?
А если вызывают, то любая ли такая фраза = манипуляция?
Александр Богдашкин в таких случаях предлагает ориентироваться на здравый смысл, ваши цели и стратегию.
*Компания Meta Platforms Inc., владеющая социальной сетью Instagram, по решению суда от 21.03.2022 признана экстремистской организацией, ее деятельность на территории России запрещена.